計量重在精細和公平誠信，長期以來龍鋼公司都把精準計量、誠信計量、最（zuì）美計量（liàng）作為工作目標，不斷的摸索（suǒ）、完善、改進、提高，自勉，自省，堅決杜絕一切（qiē）不良歪風（fēng）邪氣和不良行為，做到設備準確、製度完善（shàn）、流（liú）程嚴密、控製嚴謹、執行到位、品質（zhì）亮潔，保證每一顆物料計量都精準誠信。

　　一日三（sān）省誠（chéng）信（xìn）在心

　　自勉、自勵（lì）、自省，作為公（gōng）司重（chóng）點廉潔防控點，該單位一直都把廉潔計量放在首（shǒu）位。計量法（fǎ）、計量管理製度、計量流程、班組操作製度學習（xí）常抓不懈，月月學、日日學，反複學（xué），把法律製度融進員工心裏。抓牢關鍵人，一月一次黨員幹部廉（lián）潔警示教育、思想道德教育和職業（yè）道德教（jiāo）育不放鬆，提升員工品味，把廉潔和道德融進員工心裏。抓住關鍵點，簽訂班（bān）組廉潔承諾和個（gè）人廉潔承諾，把廉潔承諾融入員工心理，讓幹（gàn）部員工時刻警鍾長鳴，不斷自省（shěng），抵得住誘惑，堅持的了原則，廉潔計量。

　　完善自我誠信在製

　　完善的製度（dù）流程，跟（gēn）上發展節奏的製度流程是確保精準誠信計量的關鍵。長（zhǎng）期以來，該單位都把不斷完善製（zhì）度和流程當成一件重點工（gōng）作來抓，每年（nián）年初、年中都會組織公司各相關單位，召開計量工作會議，聽取各單位對計量工作的意見和建議，搜（sōu）集計量製度和計量流（liú）程存在的漏洞加以改進完善。為了強化計量過程控製，製定了嚴謹的計量操作規範，從信息采集、計量操作、數據核查傳遞到最終（zhōng）的數據報表出（chū）具都進行了（le）嚴格的規範，把行為控製在製度規範的籠子裏，讓每一個計量動作都有製可尋，有製可依，按製執行（háng）。

　　不斷提升誠信在行

　　工作行不行（háng），關鍵看行動，行動是決（jué）定精準誠信計量的關鍵。該單（dān）位從人員技能提升、設備（bèi）定檢維護質量、設備確準、工作指（zhǐ）令執行抓起（qǐ），把（bǎ）每一（yī）項動作都（dōu）落到（dào）實處。減少純理論學習比例，實行（háng）以提高實操能力，解決實（shí）際問題為主的員工技能培訓學習，通過搜集整理（lǐ）計量存在問題，以（yǐ）現場實際操（cāo）作（zuò）的方法，讓員工更加直觀的了（le）解問題，解決問題，掌握技能。確（què）定嚴苛的設（shè）備（bèi）定檢維護細則，每（měi）一（yī）個定檢維護動作都用數字標準來衡量，杜絕定檢維護走過場，弄虛作假。不斷完善衡器設備比對裝置和實行還原現（xiàn）場校檢設備，先後（hòu）製作了鐵水衡、工業站軌道衡衡器比對裝置和流（liú）量計還原現場校檢裝置（zhì），確保衡器設備準確和（hé）降低校檢設備誤差。實行重點工作反饋機製，對重點關鍵工作製定計劃圖和時間點，杜絕工作拖拉，隻動嘴不動手行為，提高執行力，把精準誠（chéng）信（xìn）計量落實到行動裏。